VRAAG EN VERTEL WAAROM

Don Wetmore haal ik op deze plek al jaren aan. Hij is een Amerikaanse goeroe op het gebied van time management. Je kunt hem gemakkelijk volgen op bijvoorbeeld LinkedIn.

Ik haal hier twee eenvoudige stukjes van hem aan, maar daar zit juist de kracht. In de eenvoud.

Snel gedaan, groot plezier. Aldus Don Wetmore, en aldus No Nonsense Consultancy | No Nonsense Mediation. Denk vooral aan je eigen tijd, je eigen doelstellingen, je eigen energie. Iedere minuut is er één, en opgeteld kost het jaren van je leven. Jaren van bullshit, van andere onzin, van verlies en van “druk, druk, druk”. Ja, dat kan anders. En soms ook heel eenvoudig. De voorbeelden van Don staan voor een grotere gedachte, maar dat had u natuurlijk al begrepen…

One of the powerful things you can do to improve your time management results is to “ask”, then add a “because,” a reason for the request and you will increase your results and get more of what you request.

A line of people stood at the photocopier waiting their turn. Someone went right to the front and asked, “Can I cut in?” 20% of the time they were granted permission. 80% of the time they were told to go to the back of the line.

However, when they asked, “Can I cut in BECAUSE I need to make these copies for a meeting I’m going to now?” 80% of the time they were granted permission to cut in the line and only 20% of the time were they refused.

This says a lot about human nature. People like to help and when you give them a reason to help you, their cooperation multiplies along with your improved productivity.


En dit is al een hele oude, noem het gerust een ‘gouwe ouwe’:

The average person gets 1 interruption every 8 minutes, or approximately 7 an hour, or 50-60 per day. The average interruption takes 5 minutes, totaling about 4 hours or 50% of the average workday. 80% of those interruptions are typically rated as “little value” or “no value” creating approximately 3 hours of wasted time per day.

Zo, dat is dus ongeveer een (werkbaar) dagdeel bespaard. Per dag (…)!

Ik denk dat die dame in het geel nu aan het vragen is of ze een beetje mag voordringen. Maar om een reden. Zij is anders, ze komt verder, ze is slimmer. Kortom, ze heeft kleur…

 

 

Wat vindt u eigenlijk zelf? (Niet bedoeld voor sollicitaties.)

Vul je gegevens in of klik op een icoon om in te loggen.

WordPress.com logo

Je reageert onder je WordPress.com account. Log uit / Bijwerken )

Twitter-afbeelding

Je reageert onder je Twitter account. Log uit / Bijwerken )

Facebook foto

Je reageert onder je Facebook account. Log uit / Bijwerken )

Google+ photo

Je reageert onder je Google+ account. Log uit / Bijwerken )

Verbinden met %s